El lado humano de las empresas (Registro nro. 11579)
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000 -LEADER | |
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Campo de control de longitud fija | 01362nam a22002177a 4500 |
001 - CONTROL NUMBER | |
Campo de control | 000011579 |
003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER | |
Campo de control | OSt |
003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER | |
Campo de control | UNAJMA |
005 - DATE AND TIME OF LATEST TRANSACTION | |
Campo de control | 20150921162051.0 |
008 - CAMPOS DE LONGITUD FIJA INFORMACIÓN GENERAL | |
campos de control de longitud fija | 090620s2007 xxu||||| |||| 00| 0 eng d |
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL NORMALIZADO DE LIBRO (ISBN) | |
Número internacional normalizado de libro | 970-10-5871-2 |
040 ## - CÓDIGO DE CATALOGADOR | |
Centro catalogador de origen | UNAJMA |
Centro transcriptor | EPAE |
082 ## - NÚMERO DE CLASIFICACIÓN DEWEY | |
Número de clasificación Dewey | 658.407 |
Notación interna | M147 |
100 ## - ASIENTO PRINCIPAL--AUTOR PERSONAL | |
9 (RLIN) | 4838 |
Nombre personal | Mcgregor, Douglas |
245 ## - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO | |
Título | El lado humano de las empresas |
Sub-titulo | aplique la teoría "y" para lograr un manejo eficiente de su equipo |
250 ## - DATOS DE EDICIÓN | |
Mención de edición | 1a ed. |
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. (PIE DE IMPRENTA) | |
Lugar de pubicación, distribución, etc. | MÉXICO, D.F. |
Nombre del editor, distribuidor | McGRAW/HILL INTERAMERICANA EDITORES, S.A. DE C.V. |
Fecha de publicación, distribución, etc. | 2007 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FISICA | |
Extensión de la obra | 424 |
Dimensiones | 16.5 X 23 cm. |
505 ## - NOTA DE CONTENIDO | |
Nota de contenido | La administración y conocimiento científico. -- Métodos de influencia y control. -- Teoría X: la perspectiva tradicional de dirección y control. -- Teoría Y: la integración de metas individuales y organizacionales. -- Administración por integración y autocontrol. -- Crítica a la evaluación del desempeño. -- Administración de salarios y promociones. -- El plan Scalon. -- Participación en perspectiva. -- El clima gerencial. -- Relaciones entre el personal y la línea de mando. -- Mejorando la colaboración entre el personal y la línea de mando. -- Un análisis de liderazgo. -- Programas de desarrollo de la administración. -- Adquisición de habilidades gerenciales en el salón de clases. -- El equipo gerencial.<br/> |
942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA AGREGADOS (KOHA) | |
Source of classification or shelving scheme | Dewey Decimal Classification |
Tipo de item | Libro |
Retirado | Perdido | Tipo de clasificación | Estado OPAC | No es para préstamos | Ubicación permanente | Ubicación actual | Total préstamos | Signatura topográfica completa | Código de barras | Visto por última vez | Ultimo préstamo | Tipo de Item |
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Dewey Decimal Classification | Administracion de Empresas | Administracion de Empresas | 4 | 658.407 M147 | AE001499 | 10/07/2019 | 10/07/2019 | Libro |