Administración de personal
Dessler, Gary
Administración de personal - 1a ed. - NAUCALPAN DE JUÁREZ, MÉXICO PEARSON EDUCACIÓN DE MÉXICO, S.A. DE C.V. 2001 - 700 20 X 25.5 cm.
El papel estratégico de la administración de personal. -- Las leyes y la igualdad de oportunidades. -- El análisis de puesto. -- Planeación y reclutamiento de personal. -- Las pruebas y la selección de empleados. -- Como entrevistar a los candidatos. -- Capacitación y desarrollo de empleados. -- Como administrar la renovación de la organización. -- Evaluación del desempeño. -- La administración de las carreras y el trato justo. -- Como establecer planes salariales. -- Retribución por desempeño e incentivo económicos. -- Prestaciones y servicios. -- Las relaciones laborales y las negociación colectivas. -- La seguridad y la salud de los empleados. -- Administración de personales en una empresa internacional.
968-444-488-5
658.3 / D475
Administración de personal - 1a ed. - NAUCALPAN DE JUÁREZ, MÉXICO PEARSON EDUCACIÓN DE MÉXICO, S.A. DE C.V. 2001 - 700 20 X 25.5 cm.
El papel estratégico de la administración de personal. -- Las leyes y la igualdad de oportunidades. -- El análisis de puesto. -- Planeación y reclutamiento de personal. -- Las pruebas y la selección de empleados. -- Como entrevistar a los candidatos. -- Capacitación y desarrollo de empleados. -- Como administrar la renovación de la organización. -- Evaluación del desempeño. -- La administración de las carreras y el trato justo. -- Como establecer planes salariales. -- Retribución por desempeño e incentivo económicos. -- Prestaciones y servicios. -- Las relaciones laborales y las negociación colectivas. -- La seguridad y la salud de los empleados. -- Administración de personales en una empresa internacional.
968-444-488-5
658.3 / D475